Dyspnoe

(R02)

Disse, for denne tilstand mest relevante stikkord, bør inngå i en vanlig klinisk henvisning.

Fam/ Sos: Yrke. Røykeanamnese.

Anamnese: Komorbiditet.

Aktuelt: Beskrivelse av symptomer.

Funn: Kliniske funn.

Suppl. us: RTG og spirometri. BNP? Tidl. Ekko cor?

Obs!: Tolkebehov? Oppdatert- medisinliste og mobil tlf.nr.

Fam/ Sos: Yrke. Røykeanamnese.

Anamnese: Komorbiditet.

Aktuelt: Beskrivelse av symptomer.

Funn: Kliniske funn.

Suppl. us: RTG og spirometri. BNP? Tidl. Ekko cor?

Obs!: Tolkebehov? Oppdatert- medisinliste og mobil tlf.nr.

Forhold av betydning for rettighetsstatus og prioritering av henvisning.  
  • grad av mistanke om alvorlig sykdom
  • graden av dyspnoe
  • funksjonsnivå
  • komorbiditet
  • tilleggssymptomer
  • vektendring
  • røntgenfunn
  • spirometriske funn
  • alder
  • pasientens fritids- og yrkesaktivitet
  • dyspnoens konsekvenser for utøvelsen av yrket

Kilde:

For oppfølgning av denne tilstand vises til relevant faglitteratur.

Kilde: www.helsedirektoratet.no

Sist oppdatert: 20.01.2021

Dyspnoe (veiledende frist 12 uker)

Utdypende forklaring på tilstand
Lungesykdom, hjertesykdom, nevromuskulært, psykogent.
Veiledende rett til nødvendig helsehjelp i spesialisthelsetjenesten?
Ja
Aktuell helsehjelp i spesialisthelsetjenesten
Utredning og rask oppstart av eventuell behandling.
Veiledende frist for start utredning
12 uker
Individuelle forhold som kan endre rettighetsstatus eller frist for start helsehjelp for enkelte pasienter
  • grad av mistanke om alvorlig sykdom
  • graden av dyspnoe
  • funksjonsnivå
  • komorbiditet
  • tilleggssymptomer
  • vektendring
  • røntgenfunn
  • spirometriske funn
  • alder
  • pasientens fritids- og yrkesaktivitet
  • dyspnoens konsekvenser for utøvelsen av yrket

Se dette kapittel i veilederen Se alle kapiteler i veilederen
 
 

Kild: www.helsedirektoratet.no

Sist oppdatert: 20.01.2021
  • Sykmelding og lengde må vurderes individuelt, symptomer, forverringer av tilstanden (eksempelvis infeksjoner), behandlingskonsekvenser og prognose må inngå i vurderingen. Lengden og graden på en sykmelding må deretter vurderes løpende
  • Kort sykmelding, eller egenmelding, kan være nødvendig for å gjennomføre oppfølging og
    kontroll.
  • Gradert sykmelding sikrer kontakt med arbeidsplassen og tilpasser belastning når arbeidet ikke kan tilpasses på annen måte.
  • Ved behov for sykmelding lengre enn 3 måneder er det grunn revurdere pasientens situasjon i samråd med spesialist for varige tiltak (arbeidsrettede eller gradert/hel uførepensjon). Ved lav funksjon og dårlig prognose dårlig prognose må pasientens motivasjon for å gå på arbeid være avgjørende for sykmeldingsvurderingen.
  • Arbeidsgivers fritak for arbeidsgiveransvar er et aktuelt virkemiddel for pasienter med cystisk fibrose og høyt fravær.
  • Alle tilstander må vurderes individuelt.
  • Sykmelding er ofte ikke nødvendig, men alle tilstander må vurderes individuelt
  • 1-5 dagers egenmelding eller sykmelding kan være nødvendig ved:
    • Feber
    • Nedsatt allmenntilstand
  • Vurder gradert sykmelding ved fravær av feber og bedring av allmennsymptomer
  • Ved fortsatt behov for sykmelding etter 5 dager bør pasientens tilstand og situasjon revurderes.
  • Smittefare må vurderes (spesielle yrkesgrupper)
  • Sykmelding kan være nødvendig ved:
    • Feber
    • Nedsatt allmenntilstand
    • Hoste
    • Smittefare (spesielle yrker)
  • Ved fortsatt behov for sykmelding etter 3 uker bør diagnose og behandling revurderes.
  • Alle tilstander må vurderes individuelt.


  • Sykmelding er nødvendig. Alvorlig diagnose hvor sykehusinnleggelse alltid vil være påkrevet. Effekt av behandling, innleggelsesperiode, allmenntilstand og feber vil være med på å avgjøre varighet.
  • Sykmelding vil ofte være nødvendig i 6 uker eller mer.
  • Ved behov for sykmelding etter 8 uker vurdere pasientens tilstand og situasjon.
  • Alle tilstander vurderes individuelt.

Se dette kapittel i veilederen Sykemelding- generell del Se alle kapiteler i veilederen
 
 
Oppdatert 06-05-2017 av Benny Adelved.